La réforme de l’assurance chômage est “totalement populiste”, dénonce François Hommeril, de la CFE-CGC.
Le gouvernement envisage de durcir les conditions d’accès à l’indemnisation chômage. La CFE-CGC dénonce un projet “inadmissible”.
Le gouvernement envisage de durcir les conditions d’accès à l’indemnisation chômage. La CFE-CGC dénonce un projet “inadmissible”.
Invité de BFM Business, le président de la CFE-CGC a reproché au gouvernement de vouloir “désigner les chômeurs comme boucs émissaires des problématiques économiques”.
Selon l’Insee, la France comptait 2.3 millions de chômeurs au premier trimestre 2024.
Selon l’Insee, le montant versé aux salariés a atteint 490 millions d’euros au premier trimestre, contre 1,2 milliard d’euros à la même période un an plus tôt.
Le projet de bulletin de paie simplifié de Bruno Le Maire rencontre ses premiers écueils au Sénat – Public Sénat Auditionné devant la commission spéciale sénatoriale sur le projet de loi relatif à la simplification économique, Bruno Le Maire a fait face au scepticisme de plusieurs sénateurs, de gauche comme de droite, au sujet d’une…
Pour la secrétaire confédérale de la CFE-CGC Christelle Thieffinne, “ce dispositif est beaucoup trop restreint et il ne faut surtout pas supprimer le dispositif actuel”.
Parmi les pistes évoquées figure le fait qu’il faudra avoir travaillé neuf mois sur les deux dernières années, et non plus six pour obtenir une allocation.
La conjoncture se durcit en cette année 2024. Alors que les résultats du 1er trimestre 2024 sont encore correct, la direction a indiqué en CSE SSG avoir des inquiétudes sur la fin de l’année. Dans ce cas, la pression redescend sur le management local qui se retrouve contraint d’agir : Les périodes d’essais pourraient ne pas être validées, nos collègues en inter-contrat sont mis sous pression, les propositions de rupture conventionnelle augmentent, les licenciements aussi …
DetailsLe gouvernement fera des annonces sur les nouvelles règles de l’assurance chômage “en fin de semaine”, avant une grande réforme du travail attendue à l’automne.
Si officiellement rien n’est arbitré, le ministère du Travail s’active pour élaborer les nouvelles règles censées entrer en vigueur début juillet. Plusieurs pistes sont sur la table, dont l’une consiste à baisser encore la durée d’indemnisation si la conjoncture s’améliore.